Nombre del Proyecto:La visibilización de la exclusión laboral formal de identidades trans
Integrantes: Basanta Natalia , Castellano Melina
Objetivos del Proyecto
● General
Identificar cómo perciben las empresas la temática de diversidad sexual e inclusión del colectivo trans al mercado laboral formal
● Específicos
Indagar si las áreas de empleos poseen políticas de inclusión y diversidad
Conocer la percepción de las empresas acerca del proyecto de ley de cupo
laboral trans
Identificar en cuantas empresas se está empleando formalmente a personas trans y en qué cupo
Visibilizar la situación del colectivo LGTBIQ+ para favorecer la sensibilización y el
conocimiento de la sociedad a través de la iniciativa Contratá Trans
Elaborar propuestas a modo de transferencia de resultados que aporten a los procesos de sensibilización, acceso a la información e inclusión del colectivo travesti trans para contribuir al diseño de ofertas formativas
La desinformación y falta de visibilización de la problemática de inclusión laboral del colectivo trans y travesti da lugar a que su acceso al mercado laboral formal está condicionado por su orientación sexual o su identidad de género.
